四川省疾病预防控制局关于直属事业单位2024年下半年公开招聘工作人员公告
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因工作需要，四川省疾病预防控制局（以下简称“省疾控局”）直属事业单位四川省疾病预防控制中心（以下简称“省疾控中心”）面向社会公开招聘工作人员，现将公开招聘有关事项公告如下。
一、招聘单位基本情况
省疾控中心是隶属于省疾控局的公益一类副厅级事业单位，依法承担疾病预防控制、突发公共卫生事件应急处置、疫情报告及健康相关因素信息管理、健康危害因素监测与干预、实验室检测分析与评价、健康教育与健康促进、技术管理与应用研究指导等公共职能。
二、招聘对象、范围及基本条件
（一）招聘的对象和范围
报名时省疾控中心的在编工作人员，不属于本次招聘对象范围。
（二）基本条件
1.应聘人员应同时具备的条件：
（1）具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
（2）身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。
（3）具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（详见《岗位和条件要求一览表》）。其中，应聘人员本人有效毕业证所载学历和所获专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”两栏分别相符；应聘人员本人有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符。
《岗位和条件要求一览表》中各岗位“专业条件要求”均根据教育部和高校自主设置的本科“专业”、研究生“二级学科（专业）”进行设置，仅限考生毕业证所载专业名称与《岗位和条件要求一览表》中“专业条件要求”的专业名称一致者报考。
公共卫生防控人员A岗位（11001001）设置的“公共卫生专业”仅指公共卫生一级学科下设的公共卫生专业（二级学科），不包含公共卫生一级学科中下设的其他二级学科专业。
职业病医师岗位（11001005）经住培合格的本科学历临床医师，住培合格证书中的培训专业与职业病医师岗位“专业条件要求”的专业一致的，按专业学位硕士研究生同等对待。
基层工作经历起始时间的界定：在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员，基层工作经历时间自报到之日算起；参加“大学生村官”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“特岗教师计划”等中央和地方基层就业项目人员，基层工作经历时间自报到之日算起；到基层特定公益岗位（社会管理和公共服务）初次就业的人员，基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起；离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的，视同具有基层工作经历，自报到之日算起；在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起；自主创业并办理工商注册手续的人员，其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起；以灵活就业形式初次就业人员，其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起；在各级机关事业单位工作的编外人员，其基层工作经历时间自报到之日算起。基层工作经历的时间可按月累计，合计服务时间满24个月，视为具有两年基层工作经历。
（5）符合条件的机关事业单位人员报考须征得单位同意。
（6）委培、定向毕业生，须征得原委培、定向单位同意。
特别提示：不符报考条件者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由应聘人员自负。
2.有下列情况之一者，不得报考：
（1）曾受过各类刑事处罚的。
（2）曾被开除公职的。
（3）被开除中国共产党党籍的。
（4）有违法、违纪行为正在接受审查的。
（6）尚处于国家和我省规定的最低服务期和试用期内的公务员、事业单位人员。
（7）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员。
（8）法律法规等规定的其他不能报考事业单位的情形。
三、公开招聘名额
本次招聘均在经批准设置的岗位内招聘，招聘名额为23名，具体岗位见《岗位和条件要求一览表》。
四、报名及网上缴费
报名按以下程序进行：
（一）报名
1.报名须知。应聘人员登录报名网站后，请认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名。
应聘人员在报名前对本公告内容有不清楚的，可拨打本公告后所列“网上报名咨询电话”向省疾控中心咨询，并如实填写相关信息，网络报名成功不代表应聘人员最终资格审查合格。应聘人员最终是否符合所报岗位条件要求由省疾控中心负责的面试资格审查、考察中的复核和省疾控局审核确认的结果最终确定。
应聘人员在报名时应当签署诚信承诺书，承诺所提供的信息真实准确，并承担不实承诺相关责任。在招聘的任何环节发现应聘人员不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度等，报考或聘用资格一律无效，责任由应聘人员自负。
2.填报信息。考生在“2024年下半年省属事业单位公开招聘工作人员”项目下报名。符合条件的应聘人员按网络提示要求通过注册，如实、准确填写《2024年下半年四川省省属事业单位公开招聘工作人员报考信息表》（以下简称《报考信息表》）的各项内容，以便省疾控中心了解应聘人员基本情况，但不作为资格审查的依据。
3.上传相片。应聘人员须下载照片审核处理工具（在《报考信息表》上传照片处下载）进行照片处理，并按网络提示上传照片。不使用该工具将无法正常上传照片。如遇照片上传技术问题，可咨询028-86626583。报名照片将用于准考证、考场座次表等，请上传时慎重选用。
（二）网上缴费
（三）岗位调整
（四）打印报名表
（五）打印准考证
五、考试
本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。
按照《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（川人社规〔2024〕3号）和《关于进一步规范省属事业单位公开招聘工作人员工作的通知》（川人办发〔2009〕457号）等要求，结合招聘单位实际，笔试开考比例为有效报考人数与招聘岗位的招聘人数之比不低于3∶1。
考试成绩按以下原则计算：
笔试总成绩（含政策性加分）=（《公共基础知识》×40%+《综合能力测试》×60%）或《卫生公共基础》（含中医）或《卫生公共基础》（不含中医）+政策性加分
考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。
（一）笔试
1.笔试科目。笔试科目为公共科目《公共基础知识》（主要测查作为事业单位工作人员应知应会的基本知识，以及运用这些知识进行分析判断的基本能力，考试时间90分钟）和《综合能力测试》（主要考察应聘人员阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、贯彻执行能力和文字表达能力等，考试时间120分钟），《卫生公共基础》（含中医，考试时间为120分钟）或《卫生公共基础》（不含中医，考试时间为120分钟）。各岗位具体笔试公共科目见《岗位和条件要求一览表》，应聘人员均须按照应聘岗位公共科目要求参加考试，放弃其中1科、其中1科成绩为0或因违规违纪被取消其中1科成绩，均不能进入公开招聘下一环节。每科满分均为100分。
5.政策性加分。根据《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（川人社规〔2024〕3号）有关规定，大学生村（社区）干部按《关于大学生村（社区）干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》（川组通〔2010〕4号）规定加分；退役大学生士兵按《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知》（川人社办发〔2012〕406号）和《关于退役大学生士兵报考事业单位享受有关加分政策答复意见的通知》（川人社函〔2018〕318号）规定加分；“三支一扶”及“特岗教师”人员按《关于实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》（川人社发〔2021〕19号）规定加分；“西部志愿者”人员按《关于推动四川省大学生志愿服务西部计划服务乡村振兴战略的实施意见》（川青联发〔2021〕28号）；“公共卫生特别服务岗”人员按《四川省2022年公共卫生特别服务岗项目实施方案》（川卫发〔2022〕7号）等有关规定加分,所有项目加分累计不超过6分。机关事业单位在编人员以及从机关事业单位辞职、辞退、辞聘、解聘等人员，不享受加分政策。
（1）“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“特岗教师计划”人员：服务证书、服务合同（协议）及服务所在地考核材料等材料原件及复印件（两份）。
（2）申请加分的退役大学生士兵，须提供本人有效的《退出现役证》《优秀士兵证》《优秀士官证》《优秀义务兵证》《优秀学员证》等有关奖励证书（证章）和专科及以上毕业证等材料原件及复印件（两份）。
材料不齐备、非原件或逾期未按要求提交材料的，不予受理、责任自负。经审查符合条件的按公告和有关政策规定加分。
此次笔试将设置最低合格分数线，最低合格分数线为此次参加省属事业单位公招考试相同科目所有参考人员有效笔试成绩的平均分，应聘人员笔试总成绩低于此分数的不能进入公招下一环节。（省属事业单位平均分将于12月10日左右在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏适时公布。）
（二）面试
1.面试方式。采取结构化面试方式进行。面试成绩满分为100分。
2.确定面试入围资格审查人员。根据各具体招聘岗位的参考人员笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分按3:1的比例确定面试入围资格审查人员。与最后一名面试入围资格审查人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格审查人员。
（1）《报考信息表》2份（请在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏自行打印并按要求张贴近期2寸免冠证件照片）；
（2）身份证原件和复印件1份；
（3）有效的学位证、毕业证原件和复印件各1份。
其中，参加面试资格审查时，在规定时间内尚未取得毕业证和学位证的2025年国内应届毕业生，需提供学生证原件及复印件1份，学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系及专业等情况的证明原件。其最终是否符合报考岗位的学历、学位和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效毕业证、学位证所载的学历、学位和专业名称为准，不符者，将在公招的任一环节取消应聘人员的报考（聘用）资格，责任由应聘人员自负。
应聘人员的学历、学位以其本人毕业证书、学位证书作为判断依据，专业名称以其毕业证书（不含辅修专业或辅修学位相关证书）载明的专业名称为准。
留学人员应持国家教育部留学服务中心认证学历、学位参加资格审查。留学期间所学专业未列入国家教育行政部门颁布的学科专业目录的，可按《关于进一步规范省属事业单位公开招聘工作人员工作的通知》（川人办发〔2009〕457号）规定进行专业认定，认定与招聘专业为相似专业的视为专业条件合格。
( 4 )经住培合格的本科学历临床医师报考按专业学位硕士研究生同等对待岗位的，提供住培合格证书。
（5）报考限“基层工作经历”岗位的，相关证明材料由报考人员按基层工作经历要求自行申报提交，报考人员对提交的证明材料真实性负责，凡被查实证明材料弄虚作假的，按规定取消本次应聘资格或予以辞聘、清退。
（6）机关、事业单位在编在职人员需提供所在单位同意报考及最低服务期限、试用期已满的证明材料原件。
凡不符合报考资格条件的，资格审查不予通过，责任由应聘人员自负。招聘岗位专业条件涉及专业方向或专业认定有异议的，由省疾控局根据国家专业目录、有关专业变更文件和有关部门单位的有效证明进行审查认定。
不能按要求提供上述证件和证明以及未按时参加资格审查的，视为自动放弃其面试资格。
面试资格审查中产生的空额，按笔试总成绩从高到低依次等额递补人员参加面试资格审查。依次等额递补取得面试审查资格的人员，由省疾控中心根据应聘人员在《报考信息表》上所留联系电话直接通知其在规定的时间、地点进行资格审查。因报考人员联系电话留错或不畅通导致不能递补参加面试资格审查的，视为自行放弃，责任自负。
通过面试资格审查的面试人员，由省疾控中心发给面试通知书。
面试当日，面试人员凭面试通知书、本人有效身份证件（包括二代身份证、社会保障卡<含照片>，不含过期身份证、一代身份证、身份证复印件等其他证件、证明）按面试通知书规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定的时间和要求到考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。
如因面试入围资格审查或缺考出现空缺而造成实际参加面试人数与招聘人数之比低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。本次面试最低合格分数线为80分，面试成绩低于该分数线，不得进入下一公招环节。
5.面试主要范围。包括意愿素质(动机愿望、职业责任感、敬业精神、竞争意识、兴趣爱好等)、知识素质（综合知识、专业知识等）、智能素质（应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、业务能力、创新能力、组织管理能力、人际协调能力等）和人格素质（举止仪表、性格气质等）等方面。
6.面试成绩公布。应聘人员的面试成绩当场公布并由本人签字确认。
（三）考试成绩公布
由省疾控局于面试工作结束后3个工作日内在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏和省疾控中心官网上公告面试人员的考试总成绩（含笔试成绩、加分、面试成绩、总成绩及排名）。
六、体检
（一）体检人员确定
根据招聘名额，按照应聘人员考试总成绩，由省疾控中心从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同，政策规定同等条件下优先的人员确定为体检人选，其他应聘人员依次按学历层次、面试成绩、公共科目笔试成绩从高到低确定体检人员；若以上要素均完全一致，则加试结构化面试，以加试成绩高者优先。
（二）体检标准
体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、原国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》（国公考录函〔2009〕07号）执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和原卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。
（四）复检及递补
除按规定应当场或当天复检并确认体检结果的项目外，省疾控中心或体检人员对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请。复检只进行1次，由省疾控中心指定到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。体检结论以复检结论为准。
某岗位因体检人员自动弃权或体检不合格而出现的空额，按照体检人员的确定规则依次等额递补体检人员。如该岗位所有参加面试的人员体检均不合格或无人可递补，不再递补。
七、考察
省疾控中心综合考察主要对考察人选的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、个人诚信、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实。对考察中取消报考资格以及通过考察的应聘人员在公示前自动放弃出现的空额，按照体检人员的确定规则依次等额递补，如该岗位所有参加面试的人员综合考察均不合格或无人可递补，不再递补。
八、公示
考试、体检、考察合格者由省疾控局确定为拟聘用人员，并在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏和省疾控中心官网上公示5个工作日。 公示内容包括拟审核确认人员的姓名、性别、年龄、准考证号、毕业院校、所学专业、考试总成绩、排名以及该岗位招聘条件等，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。 对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘用人员资格；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，可先进行审核确认，但一经核实不符合报考条件的，取消其拟聘用或聘用 人员资格。公示期间因被公示人弃权或因其被举报查实取消资格后出现的空额不再递补。 公示后因拟确认人员弃权等原因出现的招聘名额空额，不再递补。
十、纪律与监督 省疾控中心在公开招聘中，将确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。凡违反人事部令第6号第三十条和考风考纪规定，特别是不按公告进行资格审查的，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等规定严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 对违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》且记录期限为5年或长期的应聘人员，将纳入云贵川渝四省市事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，作为事业单位聘用工作人员的重要参考。
十一、特别提示 （一）公招过程中如有调整、补充等事项，由省疾控局在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏上公告。因应聘人员不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的，责任由应聘人员自负。 （二）请应聘人员确保联系方式正确、畅通。否则因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自负。 （三）省疾控中心、省疾控局和省人社厅不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
十二、有关咨询、监督电话 网上报名咨询电话（主要负责解释报名政策、报考条件及面试考务等问题）： 028-85589309 (省疾控中心人力资源处) 综合政策咨询电话： 028-86761165（省人社厅事业单位人事管理处） 028-86132173（省疾控局综合处） 网站技术咨询电话（主要解决报名网站技术问题）： 028-86626583、028-60662620（省人事考试中心） 公共科目笔试考务咨询电话： 028-86759175（省人事人才考试测评基地） 监督电话： 028-86133205（省疾控局综合处） 028-85587232（省疾控中心纪检监察与审计处）
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