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学历要求：在国外获得硕士及以上学位，包括国内读完博士在海外进行博士后访问研究人员等；中国香港、澳门地区毕业生也享受此待遇。
年龄限制：年龄45周岁及以下。
社保与劳动关系：出国留学期间未在北京缴纳社保，出国前已与原单位解除劳动关系；与在京单位建立正式劳动关系并按要求缴纳北京市社会保险。
个人信息：留学人员个人信息需与留学期间一致。
单位要求：用人单位需在留学生服务中心立户，并提供留学生落户北京相应指标。用人单位须是符合城市功能定位和首都经济发展方向及产业规划要求的北京市行政区域内，具有法人资格的单位。在京企业单位的注册资金必须在人民币50万元（含50万元）以上。
1. 通过“教育部留学服务中心落户”
👉公司资质要求：2024年开始只能是央企，包括：下属全资或控股子公司、中央登记的事业单位及其直属企事业单位等。
👉审核要求：低，材料简单
👉通过率：非常高
👉学校排名：无要求
👉社保要求：一般3个月社保记录
2. 通过人社部落户
👉公司资质要求：国央企等特定单位，如：中央和国家机关（部委公务员）、部位下属得事业单位（中科院、中广院等）、在京央企等。
👉审核要求：高，材料审核比较严格
👉通过率：高👉学校排名：无要求
👉社保要求：至少4个月社保记录
3. 通过“海外留学生人才中心”
👉公司资质要求：经北京海外留学人才服务中心审核的单位。
👉审核要求：严格，对学校排名、专业、岗位匹配度、个人工资、企业纳税等都要审核，可能出现多次补充材料。
👉通过率：低
👉学校排名要求：THE/QS前300越靠前越好
👉社保要求：至少三个月社保记录
4. 通过“留学人才引进”
👉公司资质：北京市区企业单位，此外对人才资质也有限制。
如：朝阳区“凤凰计划”:分杰出人才、领军人才、优秀青年人才三类，领域涵盖科技、金融、文化等，需通过“朝阳国际人才港”线上申报。
海淀区政策:侧重科技创新企业。大兴区“新国门”计划:重点引进科技与产业领军人才。
👉审核要求：要求严格，对学校排名、专业、岗位匹配度、个人工资、企业纳税等都要审核，可能出现多次补充材料。
👉通过率：低
👉学校排名要求：THE/QS前300越靠前越好
👉社保要求：至少三个月社保记录
1. 身份证明文件
4. 社保与个税记录
5. 档案证明
6. 落户地址材料
7. 其他补充材料
8. 国外实习或工作证明
*注意：以上材料复印件与原件务必一致，并且尽量一次准备好要求的所有材料，如果有特殊情况或疑问，一定要联系当地部门，确认好再提交。
综合评估：除院校排名参考THE/QS近三年TOP300外，还需满足薪资、社保、专业匹配度等附加条件，最终经北京市人才工作局审批；