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一、城区及高中各学校教师选调名额
选调小学教师75名、初中教师79名、高中教师44名、职技校教师10名，合计208名。
二、选调的条件和对象
1.教龄要求：
(1)通过国编考试或定向安置的教师须在我区农村学校任教满5周年;特岗教师须在我区农村学校服务期满安置后任教满3周年;“三支一扶”支教人员须在我区农村学校服务期满安置后任教满2周年。
(2)从区外学校调回广丰任教的教师，须在我区农村学校任教满5周年。
2.资格条件：参加选调考试的教师，须具备与报考岗位相一致的教师资格，若教师资格证书未注明具体任教学科的，以职称资格证书上的任教学科为准;报考广丰中学、贞白中学岗位的教师须有高中任教经历。
4. 报考教师2019—2022连续三个学年度的教育教学业绩综合评价档次至少有一次为“二档”及以上。
三、选调程序和办法
1.报名
(1)所有报名人员均在其编制所在学校报名(在民办学校任教的拟返岗安置人员到区教体局人事股报名)，报名时需携带个人身份证、教师资格证书原件及复印件。
(2)报名时每人只能选报一个学段学科的选调岗位。不得重复报名，一经发现取消考试资格。
(3)大石街道享受边远山区特殊津贴的大塘底完小在编在岗教师允许参加本次报名考试。
2.笔试
(1)命题范围：
①义教阶段城区中小学岗位：考查现代教育理念，学生安全教育、品德教育，中小学教师专业标准，教师职业道德规范，近年来师德建设活动;
②高中及职技校岗位：考查高中学科专业知识。
考试地点：永丰中学
3.综合积分
综合积分审核办法详见附件1。
4.确定拟选调人员名单。根据各学段学科的选调名额，义教阶段城区中小学岗位以笔试成绩60%+综合积分40%合成总分按高低1:1确定拟选调人员名单，高中及职技校岗位以笔试成绩80%+综合积分20%合成总分按高低1:1确定拟选调人员名单。最后一个选调名额出现合成总分相同时，依次按笔试成绩高低、教龄长短、评优评先加分多少、教育教学综合业绩档次积分多少的顺序确定选调对象。拟选调名单将在“广丰人社”、 “广丰教育”微信公众号上予以公示3天，接受监督和举报。
5.选岗。按照合成总分从高到低顺序，分学段学科进行自主择岗，并列名次者则采用现场抽签方式决定择岗先后顺序。选岗后须在两个月内办理调动手续完毕。如有不服从分配的或在两个月内不及时办理调动手续的，视为自动放弃本次选聘考试，五年内不得参与城区教师选聘考试。办理调动手续的具体时间另行通知。
四、不得参与选调的几种情况
1.受党纪、政纪处分期限未满或有失信、兼职、非法集资、吸毒、参加邪教组织等违法违纪行为正在立案调查的。
五、其他
1. 被选调到城区中小学任教的教师，原校已聘任的高、中级专业技术职务(不论其聘任年限)从2023年9月份开始予以解聘。如果新聘任的学校高、中级专业技术职务岗位有空额，可以参与空额岗位的竞聘。竞聘上高、中级专业技术职务岗位后，方可享受高、中级专业技术职务待遇。如无相应的空额，且符合竞聘条件者，则低聘到中级八级或初级十一级岗位。
2.按学科对口选调的教师，如果不适应本学科的教学，调入学校可在一个月内向区教体局申报，将已选调的教师退回原校任教。
3.各学段学科总额只有1个选调岗位的，开考比例不低于1:3;选调岗位数2—5个的，开考比例不低于1:2;选调岗位数6—10个的，开考比例不低于1:1.5;选调岗位数11个及以上的，开考比例不低于1:1.2;未达到相应开考比例的岗位，则按规定缩减选调计划数。
4.本次城区学校教师选调工作将在纪检监察部门的全程监督下进行，确保教师选调工作的公开透明、公平公正。如拟选调人员中有违规违纪或不符合选调条件被举报查实的，按总成绩高低依次递补。
5. 各校接通知后，务必及时将本通知精神传达到全体教师;为确保各校的正常教学运转所需，属本校紧缺学科教师，学校可以适当控制报名人员，但必须做好解释工作，稳定教师思想情绪。
7.未尽事宜由选调工作领导小组负责解释。
附件(扫码查看)：
1.《广丰区2023年中小学教师选调考试报名及积分审核办法》
2.《多地任教有关情况证明》
3.《广丰区2023年中小学教师选调考试报名表》
上饶市广丰区中小学教师
选调工作领导小组
江西教师招聘网申明:
(一)由于各方面情况的调整与变化本网提供的考试信息仅供参考，敬请以省教育厅及教育考试院官方公布的正式信息为准。
关键词: 上饶教师招聘
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